锚定目标强突破 实干争先攀新高 双井街道召开月度工作会

4月29日，双井街道召开月度工作会。街道领导班子成员、区管调研员、各办公室副主任、纪工委(监察组)副书记(副组长)、综合行政执法队常务副队长、事业单位负责人、社区专员、社区(筹备组)书记(组长)、综合行政执法队副队长及包片组长现场参加会议。各部室办件人员、各社区班子成员及办件相关人员通过线上会议系统参加会议。会议由双井街道办事处主任张久红主持。

会上，百子园南社区作关于“后现代城周边道路环境秩序管理职责边界确认”工作经验介绍；垂杨柳片区、乐成商圈片区作接诉即办片区“每月一题”情况介绍。街道领导班子成员结合各自分管领域，围绕节前廉政教育、节假日值班值守、接诉即办、安全生产、民生保障、城市管理等进行工作提示。

街道办事处主任张久红提出以下工作要求：

全方位、常态化开展社会面环境治理专项行动，充分发挥服务群众、服务社会的精神，从细处入手、往实处用力，提升辖区环境水平，为建设干净整洁、文明和谐的宜居家园添砖加瓦。

要不折不扣推动接诉即办工作破题增效，做到办前沟通需求、办中跟进进展、办后回访复盘，分析短板不足、提炼经验做法、深入剖析根源，确保群众诉求件件有落实、事事有回音。

各部室、社区要坚决守牢安全发展底线，建立建细隐患排查治理、风险预防预控体系，落实节假日值班制度，做好应急值守，切实提高防灾减灾能力，让人民群众安心、放心、舒心。

街道人大工委主任李桦强调：

第一，要持续不断深化党建引领，夯实高质量发展的政治保障。要深入贯彻中央学习教育工作精神，认清形势，进一步履行好“一岗双责”。要持续擦亮品牌，用好“大V双井行”“双井大课堂”“向前一步走”双井直播间几个抓手，将“13社区”党建品牌2.0推开来、用起来。要实施好片区党委重点任务清单，各片区要进一步整合挖掘片区内人力、物力、行业等各类资源，着力破解基层治理中社区层面过去不好解决的难题，形成更多同类问题的治理经验。要做好新就业群体工作，推动党建引领新就业群体管理服务试点向各社区推广，加强分析，做好优化，建立动态评估调整机制，填补好“既有管理”“又有服务”的工作空白。

第二，要集中精力抓好经济工作。目前，产业空间活力还有不足，个别楼宇空置率较高，楼宇的入驻企业质量还有待提高，产业结构还有待优化，这些问题都需要片区党委加强关注，要引导楼宇找准产业定位，升级高端产业，持续打造特色楼宇园区。要有的放矢补齐短板行业，引入新质生产力，填补传统产业的空白。要结合企业诉求处置、服务包企业走访问需，全面梳理好辖区企业发展、技术、法治等各类需求以及消费促进、高新企业阶梯培育等重点难点问题，将“护企安商”大走访落实到位。二季度作为全年发展承上启下的“关键期”，大家要保持抓经济工作的紧迫感、主动性，特别是“五一”假期期间，要深挖地区消费潜能，联合合生汇、京东MALL等重点商圈企业，精心办好各类主题消费活动，推动更好释放本地消费。

第三，要守牢安全底线。接下来，即将进入汛期，对我们安全隐患排查、应急处置能力等方面又是一次检验。相关部室、各社区要有序推进各项具体任务，比如30栋大屋脊改造、对重点关爱人群配备消防四件套、联网烟感、一键呼等设备都与居民安全息息相关。消隐工作刻不容缓，要保障进度，早实施、早完成，让居民早受益。要加强风险源头防范，发挥好街道综治中心的“主平台”作用，对矛盾问题抓早抓小的同时，还要用好双井直播间平台，普及安全生产防范排查知识，提升居民安全意识。

第四，要提升基层治理效能。扎实做好接诉即办工作，是推动基层治理“末梢”成为服务群众“前哨”的有力抓手，全体党员干部要紧张起来、行动起来。近期，我们以全街道统筹动员开展了社会面环境治理专项行动，各工作组、片区积极整合地区资源，组织物业单位、党员、志愿者、新就业群体等多元主体参与“五大行动”治理，让地区居民群众切实感受到生活环境品质的提升变化。要把这样好的机制做法复制运用到其他各类基层治理问题中，解决群众急难愁盼问题。

第五，要严守节日期间的各项纪律要求。节日期间，各级领导干部要履行好“一岗双责”，把深入贯彻中央学习教育工作精神成效落到树牢坚决杜绝各类违纪违法行为的纪律意识上来。在激发地区消费活力的同时，要加强大客流、消防、社会面防控等安全方面的防范应对，相关部室要统筹安排好活动周边、人员密集场所的执法巡查、群防群治等力量，加密街面巡逻频次，重点布控治安复杂区域。高度重视应急值守这项基础保障性工作，严格执行处级领导和值班人员24小时在岗带班、专人值班制度。留好力量做好接诉即办、环境秩序维护、民生保障等各项重点工作任务，遇重大事项、重要紧急情况第一时间请示报告并到达现场处置，确保值班人员“在岗、在职、在责、在状态”。